ACTUALIDAD |
- ACTUALIDAD
(06-03-2007)
- La propuesta es superior a
un 20% al orden nacional y a la propia ley de financiamiento
educativo
- EL GOBIERNO PROVINCIAL
RATIFICÓ LA DECISIÓN DE PAGAR EL MEJOR SALARIO DOCENTE DEL
PAÍS
- El Gobierno de la Provincia ratificó su decisión de pagar a
los docentes santafesinos el mejor sueldo de bolsillo del país,
superando así un 20% a lo establecido en el orden nacional y a
la propia ley de financiamiento educativo.
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- Así lo confirmaron los Ministros Coordinador, Rubén Michlig
y de Educación, Adriana Cantero, tras asistir a la audiencia de
conciliación obligatoria concretada esta mañana en la sede de
la secretaría de Estado de Trabajo y Seguridad Social.
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- La conciliación obligatoria fue dispuesta la semana pasado,
tras rechazar el gremio de los maestros santafesinos la mejor
propuesta salarial de todo el país.
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- PROPUESTA ÚNICA
- En declaraciones periodísticas, el Ministro Coordinador
afirmó que “bajo ningún punto de vista vamos a establecer
una política salarial que implique un mayor costo para la
provincia” para agregar que “sólo se podrán definir nuevos
criterios, metodologías y cronogramas de pases de sumas no
remunerativas al básico”.
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- El Gobierno de Santa Fe había propuesto un sueldo inicial de
bolsillo de $ 1.210, -un 20% por encima del establecido a nivel
nacional en $ 1.040 (con incentivo incluido)- más la
incorporación gradual de todos los no remunerativos al básico
que incrementada aún más los salarios de bolsillo de los
cargos de mayor antigüedad y jerarquizados, llegando en muchos
casos en noviembre de este año a alcanzar el 40% de aumento con
respecto a diciembre de 2006. “Hemos hecho el máximo
esfuerzo, quedando demostrada claramente la voluntad de mejorar
sustancialmente el salario docente al igual que lo hacemos con
otros sectores” remarcó Rubén Michlig.
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- CAMPAÑA DE INFORMACIÓN
- “Hemos encarado una fuete campaña en los medios de
comunicación social y en las escuelas para que los maestros
puedan informarse y conocer la incidencia que en su salario
representa la propuesta del gobierno” explicó.
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- COLOR ELECTORALISTA
- “Hay un tinte electoralista en el gremio oficial más que en
el orden de la política provincial” respondió el ministro
Coordinador al ser consultado sobre los motivos reales del paro
docente.
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- SIN REUNIÓN
- Por su parte, la Ministra de Educación dijo que no hubo
reunión con los docentes ya que las autoridades de Amsafé
sólo presentaron una nota donde manifestaban que la asamblea
provincial iba a decidir recién el miércoles si acepta o no la
conciliación obligatoria.
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- CLASES CON MÍSTICA
- Y expresó que hoy era un día de encuentro de maestros,
alumnos y padres. “Hoy también es un día en que las
expectativas de los chicos están también jugadas en este
inicio de clases” enfatizó Adriana Cantero, quien señaló
que “los docentes van a tener que reflexionar porque mañana
están decididos nuevamente a interrumpir el ciclo lectivo en
una provincia que propuso pagar el mejor sueldo de bolsillo del
país y cumplió en exceso los acuerdos federales”.
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- DEBEN EXPLICARLES A LOS
PADRES
- Adriana Cantero indicó que habían ofrecido todas cifras
remunerativas para mejorar la carrera docente y también la
relación con los maestros de mayor antigüedad. “Santa Fe es
un provincia que sobrecumplió con todos los acuerdos federales
y ha invertido más en política salarial de lo que decía la
propia ley de financiamiento educativo” consignó.
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- Para agregar que “creo que en este caso los docentes
santafesinos deben darle una explicación a los padres sobre las
razones por las cuales no dictan clases”.
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- DÍA NO TRABAJADO DÍA
NO PAGADO
- Cantero recordó una vez más que “los días no trabajados
serán días no pagados”, ya que en el marco de la
conciliación obligatoria no deberían los gremios estar con
medidas de fuerza.
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- INTERVENCIÓN NACIONAL
- La Ministra de Educación manifestó que si se rechazaba la
conciliación obligatoria “vamos a continuar con todas las
medidas legales y con otras que resguarden el derecho de
aprender de los chicos, e incluso vamos a pedir la intervención
del ministerio de Trabajo de la Nación”.
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- VOTARON DESINFORMADOS
- La titular de la cartera educativa sostuvo finalmente que “el
gremio jugó a la desinformación” y creía que los docentes
habían votado desinformados.
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- $ 170 NO REMUNERATIVOS
AL BÁSICO
- Se incorporan 170 pesos no remunerativos al BÁSICO, de los
cuales $30 pasan desde enero, $ 20 en febrero; $ 20 en agosto y
$100 en noviembre.
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- OTROS $100 AL ESTADO
DOCENTE
- Además, la propuesta contempla $100 al ESTADO DOCENTE
bonificado por antigüedad.
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- AUMENTO REAL DE UN 20%
- La propuesta del gobierno de Santa Fe -rechazada por el
sindicato de los maestros- representaba un incremento real
inmediato del salario de bolsillo de un 20% en promedio de todos
los cargos.
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- $150 MÁS PARA MATERIAL
DIDÁCTICO
- También se ofreció otorgar al comienzo del ciclo lectivo
$150 a cada docente para compra de materiales de trabajo.
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Cargo |
Bolsillo
Dic.2006 |
Bolsillo
Feb.2007 |
Aumento
Bolsillo |
Maestro de Grado Inicial |
$980 |
$1210 |
$230 |
Maestro de Grado 70% Antigüedad |
$1097 |
$1310 |
$213 |
Maestro de Grado 120% Antigüedad |
$1285 |
$1600 |
$315 |
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44 Horas Cátedra Media 120% Antigüedad |
$2756 |
$3218 |
$462 |
35 Horas Cátedra Superior 120% Antigüedad |
$2639 |
$3128 |
$489 |
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Director de 1ª Categoría (120% Antigüedad) |
$2038 |
$2385 |
$347 |
Director de 2ª (120% Antigüedad) |
$1899 |
$2202 |
$303 |
Director de 3ª (120% Antigüedad) |
$1753 |
$2010 |
$257 |
Director de 4ª (120% Antigüedad) |
$1724 |
$1969 |
$245 |
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Supervisor |
$3128 |
$3702 |
$574 |
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- MÁS MEJORAS
- También, la oferta salarial establecía el pago de “UN
SUPLEMENTO para todos los cargos directivos (30% del sueldo
básico)”; la “mejora de la relación salarial entre el
docente ingresante y el de máxima antigüedad”; el “fortalecimiento
de la carrera docente” y una “mejora de la calidad del
salario, eliminando los no remunerativos en el presente ciclo
lectivo”.
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- MÁS DE 375 MILLONES POR
ENCIMA DE LA LEY
- La propuesta del gobierno santafesino representa un total de
inversión para este año del orden de los 2.347,99 millones de
pesos, 375,38 millones de pesos por encima de la meta de
cumplimiento de la Ley de Financiamiento Educativo Nº 26.075,
es decir, la Provincia de Santa Fe está invirtiendo casi un 20%
más a lo que establece la norma nacional.-
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